Plan razvoja kompanije za naredne 3 godine

U 2023., glavni cilj Gaanes-a je uspostaviti sistem indeksa „takmičiti se za gornji tok i ići naprijed“, sa vrijednošću profitnog udjela tonažnog čelika kao jezgrom, te nastojati da dostigne vrijednost profitnog udjela tonažnog čelika iznad 70 u naredne tri godine.

Godine 2023., Gaanes Iron and Steel čvrsto rade dobar posao od šest "uzvodno, samo naprijed" kao ciljno pozicioniranje, za promoviranje velikih reformi, produbljivanje razvojne strategije "izgradnje ekosistema, stvaranja novog mjerila" na većoj platformi, ubrzati izgradnju preduzeća svjetske klase, oblikovati diferencirane konkurentske prednosti.

Prvo, "takmičite se za gornji domet i preuzmite vodstvo" u poboljšanju efikasnosti upravljanja.Gaanes Iron and Steel insistira na organskoj kombinaciji poboljšanja sistema modernizacije s kineskim karakteristikama i izgradnje preduzeća svjetske klase, te nastavlja promovirati modernizaciju sistema upravljanja i upravljačkih kapaciteta.U cilju efikasnosti upravljanja imovinom, efikasnosti proizvodnje i poslovanja kao i maksimiziranja povrata na sredstva i beneficije, kompanija mijenja i unapređuje sistem upravljanja i kontrole, te uspostavlja upravljačku i kontrolnu strukturu „odvojenog poslovanja i hijerarhijskog upravljanja“. .Stalno promovirati reformu sistema upravljanja „jedno sjedište i dvije baze“, uspostaviti i unaprijediti sistem upravljanja i kontrole na nivou pravnog lica u skladu sa funkcionalnim pozicioniranjem svih nivoa, uključujući sistematsko optimizaciju sistema ovlaštenja i delegiranja ovlaštenja na podružnice , istraživanje implementacije diferenciranih načina upravljanja i kontrole za vlasničke kompanije i kompanije učesnice;Konsolidovati i produbiti dostignuća trogodišnje kampanje za reformu državnih preduzeća i izgradnju modernog sistema preduzeća;Sveobuhvatno ćemo unaprijediti mjere implementacije i listu stavki za politiku „Trojno i veliko“;Promovisaćemo standardizovan rad upravnog odbora i sistematski optimizovati sistem ovlašćenja upravnog odbora.


Vrijeme objave: Jan-09-2023